kedoucao [ 摘记 ]    2013-03-20 10:08      对所有人可见

in 个人笔记本 我和我的团队      对所有人可见

公司的沉默成本由以下主要因素构成:第一,不适合的战略实施。第二,用人不当。第三,公司各个层面的内耗和争斗。第四,布局中接口的人不行,各个部门及与外部的接口严重漏水。第五,员工消极。第六,不合适的组织结构。第七,财务人员水平不够格。


原文:http://weibo.com/u/2526902503;
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kedoucao      2013-03-22 10:37
要点: 创始人的组成   
腾讯成功重要因素:创始人之间[y]专长互补、职权分明、彼此信任、信念一致、热爱公司[/y]。 腾讯“五虎将”:CAO陈一丹,CIO许晨晔,CEO马化腾,CTO张志东,COO曾李青(从左至右)。直到2005年的时候,这五人的创始团队还基本是保持这样的合作阵形,不离不弃。直到腾讯做到如今的帝国局面,其中4个还在公司一线,只有COO曾李青挂着终身顾问而退休。今天,陈一丹离职。http://t.cn/zYk77h8
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kedoucao      2013-03-19 13:23
要点: 创业   工作的态度   
什么是创业? 我所理解的创业就是一种对待工作的态度。不是说一定要单干-比如注册个公司当一个说一不二的老板就是在创业,想明白工作是为了自己,而不是感觉在为别人打工,这就是创业。创业是一个更为积极的更为明确的工作态度。所以当你觉得做什么事情都像是自己的工作的时候,你就能保持激情